（ ）方法基于一个有争议的假设：在被评估者中，优秀、一般、较差的员工同时存在。

A

排序法

B

配对比较法

C

强制分布法

D

关键事件法

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　　正确答案

本题考查强制分布法。强制分布法要求评估者将被评估者的绩效结果放入一个类似于正态分布的标准中。这种方法基于一个有争议的假设：在被评估者中，优秀、一般、较差的员工同时存在。故本题选C选项。

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　　解析同上