关于招聘录用决策的说法，正确的是（ ）。

A

正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标

B

如果人事部门与用人部门在录用人选上产生分歧，应当录用人事部门确定的人选

C

招聘经理们一般更关心错误拒绝的决策在总决策中所占的比例

D

录用决策通常应在综合分析测评数据资料的基础上作出

E

录用决策一旦作出，应该马上通知被录用者

　　---------------------------------

　　正确答案

本题考查录用决策。正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标。人们一般将＂错误接受＂看得比＂错误拒绝＂更严重；招聘经理们一般更关心那些被聘用的人的成功与失败。录用决策应尊重用人部门的意见； 录用决策一旦作出，应该马上通知被录用者。故本题选A、D、E选项。

　　---------------------------------

　　解析同上