通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于( )。
- A敏感性训练
- B调查反馈
- C质量圈
- D全面质量管理
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正确答案
A
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解析
本题考查组织发展方法。敏感性训练是指通过无结构小组的交互作用方式来改善行为的方法。
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通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于( )。A敏感性训练B调查反馈C质量圈D全面质量管理
广东华图教育 | 2022-10-26 00:24
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正确答案
A
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本题考查组织发展方法。敏感性训练是指通过无结构小组的交互作用方式来改善行为的方法。延伸阅读
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