下列说法正确的有（ ）。
- A绩效管理是管理者与员工通过持续开放的沟通，就企业目标和目标实现方式达成共识的过程
- B绩效考核不是一套正式的、结构化的制度，它不用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果
- C绩效考核侧重于信息的沟通和绩效的提高
- D绩效管理侧重于绩效的识别、判断和评价
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正确答案
A
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解析
绩效管理是管理者与员工通过持续开放的沟通，就企业目标和目标实现方式达成共识的过程。
