以下关于负强化和惩罚行为的说法，正确的有 ( )
- A
负强化是为了减少不合乎需要的行为的频率
- B
负强化是通过令人不快的事件来影响个人的行为
- C
负强化是为了增加合乎需要的行为的频率
- D
惩罚是为了增加合乎需要的行为的频率
- E
惩罚是为了减少不合乎需要的行为的频率
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正确答案
B,C,E
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解析
自强化是通过令人不快的事件来影响个人的行为。但是这样的行为是为了增加合乎需要的行为的频率。负强化与惩罚行为不同，惩罚是为了减少不合乎需要的行为的频率。如果员工没做他应该做的事，管理者此时就可以采用负强化的方式。答案为BCE。
