战略人力资源管理活动应当能够塑造员工的（ ），从而帮助组织实现其经营战略，达成经营目标。

A

态度

B

行为

C

价值观

D

能力

E

心理

　　---------------------------------

　　正确答案

本题考查战略性人力资源管理的概念。战略人力资源管理活动应当能够塑造员工的态度、行为和能力，从而帮助组织实现其经营战略，达成经营目标。故本题选A、B、D选项。

　　---------------------------------

　　解析同上