按笔试成绩从高分到低分1：3的比例确定(不足比例的，按实际人数确定)入围面试对象，笔试缺考或其中一门科目为零分的人员不列为面试对象。面试前，由各招聘单位及其上级主管部门，在规定的时间、地点对面试对象的资格条件进行现场复审(时间、地点另行通知)，通过资格复审的，发放面试通知书。

资格复审时，入围面试人员须提供以下材料：

1、本人有效居民身份证等相关证件(证明)原件及复印件；

2、报考岗位所需要的学历证书、学位证书、专业技术资格证书、执(职)业资格证书等相关证件(证明)原件及复印件；

3、全日制普通高校2022年应届毕业生未取得毕业证书和学位证书的提供学校核发的《就业推荐表》、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)；

4、留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国外境外学历学位认证书；

5、委培生须出具委托培养单位同意报考的书面证明；

6、报考专设招聘岗位的须提供相关的证明材料。

证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不符的，不得参加面试。未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃面试。资格复审开始48小时前，若取得面试资格的人员确认不参加资格复审的，将在该岗位的笔试成绩从高分到低分予以递补。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不再递补。