目标设置必须满足员工个人的需要,否则就无法提高员工的目标效价,达不到满意的激励效果.
- A
错
- B
对
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正确答案
B
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解析
【答案】:对
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目标设置必须满足员工个人的需要,否则就无法提高员工的目标效价,达不到满意的激励效果.A错B对
广东华图教育 | 2022-12-24 11:10
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目标设置必须满足员工个人的需要,否则就无法提高员工的目标效价,达不到满意的激励效果.
错
对
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正确答案
B
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解析
【答案】:对
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