在企业培训规划中，培训目标是结合培训资源配置的情况，将培训的目的（ ）。

• A

  具体化

• B

  指标化

• C

  数量化

• D

  标准化

• E

  专业化

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　　正确答案

　　A,B,C,D

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　　解析

培训的目标主要是解决员工培训应达到什么样的标准。它是根据培训的目的，结合培训资源配置的情况，将培训目的具体化、数量化、指标化和标准化。