劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时,应遵循( )的效力高于行政法规效力的法律适用原则。
- A
政府规章
- B
法律
- C
规范性文件
- D
地方性法规
---------------------------------
正确答案
B
---------------------------------
解析
劳动和社会保险法律适用的主要基本规则之一是上位法高于下位法。宪法具有最高的法律效力,法律的效力高于行政法规、地方性法规、规章,地方性法规的效力高于本级和下级政府规章。
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劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时,应遵循( )的效力高于行政法规效力的法律适用原则。A政府规章B法律C规范性文件D地方性法规
广东华图教育 | 2022-10-15 03:34
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劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时,应遵循( )的效力高于行政法规效力的法律适用原则。
政府规章
法律
规范性文件
地方性法规
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正确答案
B
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解析
劳动和社会保险法律适用的主要基本规则之一是上位法高于下位法。宪法具有最高的法律效力,法律的效力高于行政法规、地方性法规、规章,地方性法规的效力高于本级和下级政府规章。
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