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企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,以提高员工的工作积极性。这体现了薪酬制度设计的( )。A公平原则B合法原则C激励原则D量力而行原则

广东华图教育 | 2022-10-06 11:10

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企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,以提高员工的工作积极性。这体现了薪酬制度设计的(  )。

  • A

    公平原则

  • B

    合法原则

  • C

    激励原则

  • D

    量力而行原则

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  正确答案

  C

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  解析

激励原则企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,避免平均化,利用薪酬激励功能提高员工工作积极性。

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