人力资源管理的职责主要包括（  ）。

• A

  计划和录用

• B

  保持和发展

• C

  评价和调整

• D

  教育和培训

• E

  信息咨询服务

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　　正确答案

　　A,B,C

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　　解析

人力资源管理的职责主要包括：计划、录用、保持、发展、评价、调整六个环节。