工作满意度的均衡水平模型认为(   )。

• A

  每个员工的工作满意度水平基本保持恒定

• B

  晋升可提高员工的满意度水平，并维持较长时间

• C

  工作中的情境因素可以永久性地改变员工的满意度水平

• D

  工作中的各种事件只是使员工的满意度在均衡水平上下波动

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　　正确答案

　　D

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　　解析

均衡水平模型认为，每个员工都有其典型的工作满意度水平，称为均衡水平。工作中的情境因素或某些事件可以暂时改变员工的工作满意度水平，但工作满意度最终还会恢复到均衡水平，也就是说，工作中的各种事件只是使员工的工作满意度在均衡水平上下波动。题库维护老师：CQN