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根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,职工不能享受当年年休假的有()。

广东华图教育 | 2021-08-16 01:41

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根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,职工不能享受当年年休假的有( )。

  • A

    依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

  • B

    请事假累计20天以上,且单位按照规定不扣工资的

  • C

    累计工作满1年不满10年,请病假累计2个月以上的

  • D

    累计工作满20年以上,请病假累计满3个月的

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  答案:

A,B,C

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  解析:

本题考核年休假的规定。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(1)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(2)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(3)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;(4)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(5)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。

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