一、公司简介
江门市新会鸿业商业管理有限公司是区属国企江门市新会银海集团有限公司的全资子公司，于1995年8月成立，前身是江门市新会区市场物业管理服务站，时属新会区工商局管理的全民事业单位，2005年3月，登记设立为全民所有制企业。2021年5月，经国有企业公司制改制后，更名为江门市新会鸿业市场管理有限公司。2024年9月，为体现公司业务转型特性，更名为江门市新会鸿业商业管理有限公司。作为集团旗下商业文旅板块的重点发展企业，业务覆盖集贸市场管理服务、资产出租、招商策划、园区运营、餐饮服务、文化旅游等多个领域。
二、招聘岗位
(一)商业管理部经理
1、岗位职责
(1)高效管理商业运营部;
(2)组织、执行、协调各项招商工作;
(3)进行市场调研、预测和分析活动，独立规划业务工作，及时分析市场动态;
(4)落实执行上级布置的招商部整体工作计划并组织实施，完成部门指标任务;
(5)完成上级交办的其他工作。
2、任职资格
(1)年龄需在40周岁以下，具有充沛的精力和创新思维，能够适应快节奏的工作环境;
(2)具备全日制本科或以上学历，专业领域为商业管理、市场营销或相关学科，如招商能力突出可适当放宽条件;
(3)需有五年或以上的招商及商业项目运营管理经验，熟悉商业运营流程和市场动态;
(4)具有较强的信息获取、整合及分析能力，文字、语言表达能力强，能独立撰写方案和报告;
(5)具有系统全局观和前瞻思维，较强的分析解决问题能力、组织协调能力和团队管理能力，能够适应较大的工作压力;
(6)熟悉区域特征及招商政策，掌握一定的客户、政府、社会资源;能够统筹整合各类资源，设计项目招商、服务方案，推动项目落地和运营。
3、工资待遇
(1)综合年薪约14万元，具体按公司薪酬制度执行;
(2)“五险一金”按国家有关规定购买;
(3)企业实行五天工作制。
(二)商业管理部主管
1、岗位职责
(1)根据招商计划，推动招商工作的开展，积极拓展招商渠道;
(2)按时完成部门经理下达任务指标;
(3)主动开发客户，缩短招商周期;
(4)收集市场信息，了解市场动态;
(5)处理招商合同、文书;
(6)完成上级交办的其他工作。
2、任职资格
(1)年龄需在35岁以下，以确保团队充满活力和创新精神;
(2)具备全日制本科或以上学历，专业背景为商业管理、市场营销或相关领域，如招商能力突出可适当放宽条件;
(3)需具备至少两年的商业项目运营经验，熟悉商业运营策略和流程;
(4)有一定的招商、商业资源，具有较强的市场敏税度及分析预测能力;
(5)熟悉办公软件、设计软件操作;
(6)具有较强的公文写作能力，能够独立撰写商务报告、项目计划书、官方文件等材料;
(7)具有较强的组织协调、沟通领导能力及优秀的语言表达能力;
(8)具有较强的承压能力，执行力。
3、工资待遇
(1)综合年薪约10万元，具体按公司薪酬制度执行;
(2)“五险一金”按国家有关规定购买;
(3)企业实行五天工作制。
三、报名说明
(一)报名时间
自公告之日起至2024年12月30日。
(二)报名途径
请有意应聘人员关注“新控集团”微信公众号，点击“发消息”，输入“应聘登记表”，识别二维码下载填写，并于截止报名时间前将应聘材料发送至xhscwyz@126.com，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系电话”字样。
(三)应聘材料
1.《应聘登记表》电子版一份;
2.提供近期大一寸证件照、身份证(正反面)、户口本(户主页+本人页)、最高学历证书、学位证书、资格证书等证明文件扫描件。
(四)报名要求
应聘人员须对所提交材料的完整性和真实性负责。凡弄虚作假或故意隐瞒者，一经查实后果自负。
四、招聘程序
(一)招聘实行竞争性选拔考试，资格审查经审核符合报名资格条件的择优通知考试。
(二)考试录用根据考试总成绩的高低拟定人员，择优录取。
(三)体检与考察：拟录用人员按要求前往医院体检(体检费自理)，体检合格后，对拟聘用人员进行考察(近1个月内的：无犯罪记录证明、个人征信证明)。体检和考察都通过方可正式入职试用。
