招聘计划

　　根据学校发展规划，寻求认同肇庆华赋教育理念，持有终身学习心态、愿意和学校一起成长，积极探索，具有创造力的教育志士，共建“肇庆华赋”。

　　结合2025年春季各学部需求，现面向社会公开招聘小学、初中、高中学部在职学科(骨干)教师。具体岗位计划如下：

　　薪酬福利

　　薪酬待遇

　　薪酬待遇(税前年薪)：教师薪酬待遇由基本工资、课时津贴、岗位责任津贴、绩效奖励和“五险一金”等部分构成，充分体现“多劳多得，优绩优酬”的分配原则。具体如下：

　　小学部：年薪13-18万;

　　初中部：年薪15-25万;

　　高中部：年薪18-30万;

　　特聘教师30万起(含优秀高级教师，省、市学科带头人，学科竞赛教练等)，具体面议。

　　以上不含节假日慰问金、礼品等福利待遇。

　　其他福利

　　1.劳动保障：依法签订劳动合同，购买“五险一金”;协助符合条件者可根据肇庆高新区人才引进补贴政策，办理户籍迁移和人事档案存放手续;

　　2.职业发展：和公办学校教师一样享受培训、职称评定、晋升机会;青蓝工程支持教师成长;定期团建活动;开放式高规格运动场馆、图书馆等;

　　3.生活便利：校内高品质教师公寓房，配备家私家电(空调、冰箱、热水器、洗衣机)网络，免租金拎包入住;教职工免费且丰富的工作餐;生日贺卡;配发学校制服，享受健康体检等福利;

　　4.工作环境：高速网络全域覆盖;笔记本电脑移动办公;现代教学设备配置;24小时全方位安全守护;

　　5.子女关怀：教师子女就读本校，享受学费优惠等;

　　6.带薪假期：依法享受寒暑假和国家其他法定节假日。

　　应聘要求

　　1

　　基本条件

　　●教师

　　1.初中部三年以上的教学经验，高中部五年以上的教学经验。

　　2.遵守法律法规，热爱教育事业，具备良好的专业素养和心理素质，有较强的沟通协调能力、团队合作精神和创新意识。身体条件符合《广东省事业单位工作人员聘用体检标准》。

　　3.具有全日制大学本科以及以上学历，持有相应学段教师资格证书，能熟练运用现代信息技术开展教育教学工作。

　　4.语文教师普通话水平在二级甲等以上，英语教师需提供专业八级英语等级证书。

　　2

　　优先条件

　　1.成绩突出，有中考或高考经历者优先。

　　2.具有优良的教学业绩，区(县)级以上评优课获得者、优秀班主任、骨干教师或县区级以上学科带头人以及具有各种专项特长(如奥赛、航模、机器人辅导)者优先。

　　3.特级教师、全国优秀教师、省市学科带头人教师优先。

　　应聘流程

　　1.制作个人简历(包括近期免冠一寸照片和生活照片各一张，身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证和获奖证书等信息)。

　　2.下载填写《肇庆市华赋实验学校应聘报名表》，以附件方式发送至学校招聘专用邮箱：hszqxx@vip.126.com(邮件名称为“姓名+高中/初中学科+毕业院校(+应届)”)。

　　3.学校招聘领导小组筛选简历，通知符合条件者到学校应聘：审核证件原件→面试、试讲→签订就业协议→完成体检等入职资料→入职(2025年2月)。

　　点击下载报名表>>>

　　每一次推荐我们都会真诚以待，初选合适则电话通知;

　　每一分简历信息仅供本次招聘使用，未经授权不做他用。