珠海保税区第一幼儿园开办于2021年9月，位于鹤洲新区(筹)保税区晨光路138号。作为一所高品质、高标准、高起点的公办幼儿园，我园将“真善美”教育理念贯彻于办学工作中，以鹤洲本色、湾区底色、海洋特色为发展定位，致力于将学校打造成集现代化、国际化、未来型、生态型、智慧型为一体的幼儿园。同时，为培养国际化、现代化、多元化的未来社会公民，我园强调儿童才智的充分培养，亦注重儿童品格的全面修养。为实现教育目标，我园将国内外先进的教育理念及课程体系进行了充分的本土化，以项目探究课程为核心，致力于让儿童能在校园生活中享受到中西融合式的优质学前教育。
为推进珠海保税区第一幼儿园高质量发展，切实提升教职工队伍整体水平，根据广东省和珠海市关于招聘工作的有关规定，我园面向全国招聘教研员，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件、岗位、人数及待遇
(一)招聘基本条件
应聘者须遵纪守法，品行端正;身体健康，具有履行岗位职责的身体条件和专业技能;热爱幼教事业，积极向上，团结合作;无违反师德师风记录，无违反国家相关法律法规。
(二)招聘岗位、人数及相关要求
详见附件1《珠海保税区第一幼儿园招聘岗位一览表》。
(三)薪酬待遇
薪酬标准参照珠海保税区第一幼儿园聘用制教职工现行薪酬方案执行，教研员岗位年度人力成本约19-22万元。
二、招聘程序及方法
招聘程序：邮箱报名→资格初审→面试→资格审核→体检→聘用。
具体安排如下：
(一)邮箱报名
1.报名方式：
应聘者将报名材料发送至电子邮箱Zhbsyry@163.com进行报名。
2.提供资料：
报考者应将以下资料扫描成清晰的图片格式文件后打包发送至报名邮箱。
① 本人有效身份证正反面、户口簿;
② 近期证件照、生活照各一张;
③ 毕业证、学位证、报考岗位所需各类资格证、等级证书及获奖证书等;
④ 珠海保税区第一幼儿园教职工招聘报名表(见附件2);
⑤ 择业毕业生需提供《就业协议书》和盖有学校公章的《就业推荐表》;
⑥ 留学归国人员报考，还需提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。
(二)资格初审
招聘单位对应聘者的资格进行资格初审，初审合格的人员进入面试阶段。
(三)面试
1.面试时间：由幼儿园电话通知。
2.面试形式：线上面试，采用腾讯会议APP方式进行。
3.面试内容：面试采取结构化面试的方式，主要测试考生的仪态仪表、理论素养、逻辑思维能力、语言表达能力、答辩反应、才艺技能等综合素质。面试满分为100分，合格线60分(四舍五入并保留两位小数)
4.面试结果：面试结束后，在面试成绩合格考生中根据综合成绩高低顺序，按各岗位招聘人数等额确定入围体检人员名单。如同一岗位考生面试成绩相同，则按面试主评委的评分高低顺序确定名次。
(四)资格审核
面试人员将在面试前进行资格审核，审核时需提供以下资料(提供原件和复印件，复印件上交一套，按下列顺序装订，原件核查后退回)：
①《珠海保税区第一幼儿园教职工招聘报名表》(附件2下载，用A4纸双面打印，报名者须在“承诺人签名”处亲笔签名，粘贴大一寸近期免冠照片1张);
②身份证;
③教师资格证;(应届毕业生不作要求，如应聘成功
需在规定时间内取得教师资格证);
④学历证书和学位证书(应届毕业生如学校未发证书，
可出具学校证明代替);
⑤国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认
证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或《台湾地区学历学位认证书》(留学人员提交)。
(五)体检
体检按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订) (粤教继(2013) 1号)执行，具体时间、地点另行通知。体检费用由考生自理。如有放弃体检、考察不合格或体检不达标等情形，由珠海保税区第一幼儿园教师招聘工作领导小组研究确定是否替补。
(六)聘用及其他手续
体检合格者确定为拟聘用人员，按规定程序签订劳动合同。
三、疫情防控要求
应聘者进入现场资格审查、面试等环节，各项要求均需按照珠海市最新疫情防控实时规定执行。
四、其他注意事项
(一)应聘者未在规定时间内参加现场资格审查的，视为自动放弃应聘资格。
(二)应聘者提供的联系电话应准确无误，确保能够及时联系。因提供错误联系信息或通讯不畅造成的后果由应聘者本人承担。
(三)未尽事宜，由珠海保税区第一幼儿园教职工招聘工作办公室负责解释。咨询电话：0756-8688965，咨询时间：工作日9:00-12:00，14:30-17:00。
附件1: 附件1：珠海保税区第一幼儿园招聘岗位一览表.xlsx
附件2: 附件2：珠海保税区第一幼儿园教职工招聘报名表.docx
原文标题：珠海保税区第一幼儿园2022年公开招聘教研员公告
文章来源：www.zh-hr.com/adAutoDetail/E80F673D4FFE195728421B9764B6671D
