敏锐

能够迅速捕捉到题干中关键词和巧妙的切题角度，这是一种“可感度”高的聪明。

不拘小节

面试准备前期，我们可以把注意力放在纠错上，但是到最后阶段，如果还有一些无伤大雅的个人小“特色”就没必要纠结了。

有礼貌但不假客套

注意力放在解决问题和表达见解。

说短句

试着准备一些又短又押韵的句子，不但自己不容易卡壳,也便于考官有效接收到关键词。

关注细节

越是这类很难答出特色的题目，拼的就是聚焦的颗粒度。

巧妙避坑

高分考生，会巧妙避开“不利己不利他”的简单思维。

求新

会给考官留下这个考生“有点东西”的差异感印象。

好体态

好的体态真的看着精气神好，给人一种干练、精神的气质。

语速节奏适中

当场的高分考生，音量、语速和节奏都会比较适中，有快速驳斥对方论点，也有掌握话语权时的娓娓道来，方便考官能完成、有效接收到自己观点。

情绪管理

情绪管理≠情绪压抑，考场的高压环境其实主要是对考生的心理素质和情绪管理能力的考验。