湖北事业单位联考分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五类。

笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两门科目。

《职业能力倾向测验》全部为客观单选题，分为言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析、常识判断几大部分。

《综合应用能力》根据考察类别不同，考试内容有所区别。

A类：一般试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成，全部是主观性试题。试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务，如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。（4道题左右）

B类：试卷由主观性试题组成，主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。（4道题左右）

C类：试卷以主观性试题为主，主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等。（3道题左右）

D类：试卷由主观性试题构成，主要题型包括辨析题、案例分析题、教育方案设计题等。

E类：试卷由客观题和主观题构成，主要题型包括选择题、案例分析题及实务题等。由医学基础知识和招聘岗位专业知识应用能力两个部分组成。其中，医学基础知识部分占比60%；招聘岗位专业知识应用能力部分占比40%。