教师岗位考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试总成绩×50%。其他岗位考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试总成绩×40%。本次考试聘用划定最低合格线为60分(含60分)，即考生笔面试折合后总成绩低于60分的不予聘用。

依据招考岗位及招聘名额，按照报考人员考试总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员名单。如总成绩相同，按面试成绩高低排序;若面试成绩也相同，则通过面试加试确定排序。体检人员名单由市招考主管机关通过自贡人事考试网、自贡市人力资源和社会保障局官网公布。体检由市招考主管机关统筹组织实施。体检在二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》等规定执行。