（1）面试方式。面试采取结构化面试方式进行。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩当天在面试考点公布。面试分值100分，合格分数线为60分。面试成绩四舍五入保留小数点后两位。

（2）根据疫情防控形势，考生需随时关注报名网站http://221.195.125.37:100（河间市人事考试网），查询面试时间、地点、注意事项等相关信息。

（3）面试考生分组。报考同一岗位的考生一般分在同组面试，因招聘人数较多无法分在同组的岗位根据笔试成绩的排名顺序进行“蛇型”分组，并将招聘计划合理分到各组。综合考试成绩按“蛇型”分组后的面试组排序，并分别使用“蛇型”分组分配的招聘计划。

（4）面试组织。面试工作由招聘工作领导小组办公室严格按照《河北省事业单位公开招聘工作人员面试工作规则》组织实施。采取异地命题、外聘评委、纪检监督的方式进行。面试评委组由7人组成，评委及工作人员均实行入闱管理，考生抽签决定面试顺序。