陕西教师招聘联考包括笔试和面试两部分，各地市的分数线不统一。陕西教师招聘单科成绩为零分或笔试成绩在最低分数线以下的，不得进入面试资格复审；面试最低分数线为60分，低于此标准的考生不能进入体检环节。