56、深化战斗精神培育

　　一、以战为魂引领，把“今夜就战”的思想立起来。

　　二、实践培塑催生，把“备战打仗”的斗志鼓起来。

　　三、点滴养成磨砺，把“冲拼硬上”的血性强起来。

　　四、强军文化涵养，把“亮剑决胜”的士气提起来。

　　57、坚持问题导向 推动承诺践诺见深见效

　　一、分层分类“查”，把查纠整改的靶子树起来。

　　二、深挖深究“问”，把自觉整改的党性强起来。

　　三、入情入理“讲”，把预期整改的标准立起来。

　　四、全员全程“晒”，把具体整改的措施严起来。

　　五、立言立行“做”，把履职整改的行动实起来。

　　58、适应改革要求抓好干部队伍建设

　　一、扭住“思想稳控”这个根本，为改革凝神聚气。

　　二、聚焦“素质升级”这个关键，为改革蓄能攒劲。

　　三、突出“选拔使用”这个导向，为改革助力增效。

　　四、拧紧“管理监督”这个重点，为改革保驾护航。

　　59、用“心”抓基层风气

　　一、用“真心”感召官兵，把纯正风气的思想根植好。

　　二、用“热心”服务官兵，把后顾之忧的问题解决好。

　　三、用“公心”取信官兵，把风清气正的环境营造好。

　　60、把握认知规律 灵活学习方法

　　系统学习打牢理论大厦“根基”。

　　区分层次搭建理论大厦“构架”。

　　丰富形式搞好理论大厦“装修”。