在公务员考试中申论作为其中的一门成绩，必须拿到分成绩才行，唯有如此才能给后边的面试争取到主动权。华图教育就跟大家一起探讨下对于申论中非作文的题目可以通过哪些方法在一定时间内提升分数。

　　一、归纳概括题目。归纳概括题目作为申论考试中五大题型的第一个题型，它既是申论学习的第一站也是申论学习中的一个“工具”，只有掌握好了归纳概括的技巧才能将后边的几个题型依次迎刃而解。针对很多同学在作答题目时存在的作答要点不齐全、逻辑不清晰等问题在进行作答时可以从以下几个方面去着手：一是仔细审题，准确理解作答对象，问什么答什么;二是阅读材料时多建立与题干联系，及时标注要点，提高阅读效率;三是注重材料整体逻辑，部分省考申论归纳概括题给定的材料阅读范围通常较大，从以往经验看，往往一则或多则材料阐述的是一个共性要点，因此可采取篇章整合提炼答案要点。

　　二、提出对策题目。针对提出对策题目的作答，务必要注意一下几点：首先，提出对策题目中有时会出现一题两问的情况，在进行审题时务必要仔细，看清楚是一问还是两问再去进行作答。其次，对于提出对策题目的审题还要注意材料的作答范围，审清楚了题目作答的范围才能事半功倍。再次，注意在进行提出对策时可以优先使用材料之中给到的直接对策，在所有直接对策无法解决所有问题式可以结合自己的积累以及生活实践经验去提出对策。在日常的学习中可以积极地积累一些提出对策题目的答案，扩充自己的储备。

　　三、综合分析题目。综合分析题目的2019年之前的考查频率较低，但是自从分级分类考试之后综合分析题目就已经强势回归，所以需要同学们提升对于其的重视程度。对于综合分析题目的学习可以冲一下几个层面着手：首先，从常考的题型方面来看，主要考察三大类：解释型综合分析、评价型综合分析和启示型综合分析，对于前两种题型在解答时总体可以按照：解释/评析题干中涉及到要回答的内容+归纳并分块阐述与题干中作答对象相关的所有内容+简要做总结或者针对其中问题提出相应解决对策。其次，如果是启示型综合分析，则可以按照总括句启示+分条陈述启示的作答思路去把握。

　　四、贯彻执行题目。贯彻执行题目在近几年的考试中重视程度越来越高，已经出现了不进行作文考查而进行大的应用文考查的情况，大的应用文其实也是贯彻执行题目的一种，所以务必要引起学习的重视。具体学习方法如下：一是根据文种确定格式。贯彻执行题文体性较强，因此审清楚格式尤为重要。不同类别文种的格式自有区别，如宣传动员类、执行类、汇报类、书信类常为全格式，报道类、材料类通常不考虑格式;同时，考生也要关注题干的特殊要求，当出现不考虑格式、只写正文或供领导参考等，则只需要按照“标题+正文”的格式书写。二是根据发文目的确定行文内容。只需要去材料之中寻找能够达成发文目的的所有内容然后按照发文事由、发文事项和结尾的逻辑进行梳理展示答案即可。

　　对于申论的学习，作文部分需要大家从日常就要加强积累和学习写作，方能起到水滴石穿之效。但是前边的非作文题目在掌握答疑思路的基础上在结合题目进行练习可在一定时间看到成效。希望各位同学在申论的学习中能结合以上方法将各个题型逐一突破取得一个满意的分数。

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